被工友撞伤后，赔偿事宜该如何处理？

被工友撞伤后，应先由用人单位申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，工伤认定需提交工伤认定申请表、劳动关系证明及医疗诊断证明。未及时认定可能影响赔偿权益。
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被工友撞伤处理：1.协商：与工友及单位沟通，达成赔偿协议。2.调解：申请工会或调解机构介入调解。3.仲裁：向劳动仲裁委提起劳动仲裁，要求赔偿。4.诉讼：如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护权益。
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处理赔偿事宜，常见方式有协商、调解、仲裁及诉讼。首先应尝试与用人单位协商，协商不成可申请调解；调解无果则提起劳动仲裁，仍不服可诉诸法院。选择方式时应考虑效率与公正性。